Vul het formulier in en klik op bevestigen om de brochure te ontvangen

Laat je gegevens achter. Wij informeren je zodra er nieuwe data bekend zijn.

1 dag

Gratis webinar: Verlaag stress, verzuim en verloop met continu inzicht in betrokkenheid

Ga van losse momentopnames naar strategische verbetering

Details
Lengte

1 dag

Eerstvolgende startdata & locaties

do 22 mei 2025

Prijs (excl. btw)

Veel organisaties vertrouwen nog steeds op een jaarlijks medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) om inzicht te krijgen in de betrokkenheid van hun medewerkers. Maar één meting per jaar is niet genoeg. Betrokkenheid kan snel veranderen, en een lange vragenlijst levert vaak te weinig bruikbare actiepunten op.

In dit webinar leer je hoe je op een effectief en continu kunt sturen op employee experience. We laten zien hoe je op een korte, gerichte manier altijd zicht houdt op de betrokkenheid van je medewerkers en hoe je die betrokkenheid verhoogt. Betrokken medewerkers zijn loyaler, minder vaak ziek en minder geneigd om je organisatie te verlaten.

We gaan in op:
- Waarom de betrokkenheid van je medewerkers cruciaal is voor bedrijfssucces
- Wat oprecht luisteren naar je medewerkers je organisatie oplevert
- Hoe je effectief continu kunt meten en sturen op betrokkenheid
- Hoe je de juiste vragen stelt

Stap af van statische MTO’s en ontdek een dynamische aanpak waarmee zowel HR als leidinggevenden medewerkers gemotiveerd en betrokken houden. Schrijf je nu in en krijg grip op de betrokkenheid binnen jouw organisatie!

In samenwerking met:

Benoit Claeys
Benoit Claeys
Als HR Generalist bij Dialog heeft Benoît meerdere organisaties op weg geholpen bij het vormgeven van hun personeelsbeleid. Thema's zoals betrokkenheid zijn een cruciaal en fundamenteel onderdeel om de juiste beslissingen te nemen. Op een pragmatische en laagdrempelige wijze werkt hij modellen en plannen uit ter verbetering van de betrokkenheid. Dit impliceert dat organisaties met hoger succes hun doelen halen, en minder tijd hoeven te… meer info
Gratis webinar: Verlaag stress, verzuim en verloop met continu inzicht in betrokkenheid
Startdatum 22 mei
do 22 mei 2025
10:30 - 11:30
Online